エン・ジャパン株式会社は、自社運営の若手ハイキャリア向けスカウト転職サイトにて「管理職への意向」を調査し、調査結果を発表しました。
この調査は、インターネットにより、2023年12月20日から2024年１月10日までの間、調査会社の転職サイトを利用する39歳以下のユーザーを対象として実施され、有効回答数1,156名に基づいたものです。
現在管理職ではない方に、管理職に就くことに興味があるかどうかの回答は、「興味がある」全体の38％（男性49％、女性25％）、「どちらかというと興味がある」同32％（男性28％、女性36％）でした。
現在管理職ではなく、管理職に就くことに興味がないと回答した方に、興味がない理由（複数回答可）を訊いたところ、上位に、「時間的な負担が重くなりそうだから」全体の59％、「大きな責任を負いたくないから」同52％、「自分の能力に自信がないから」同39％、「報酬面でのメリットが少なそうだから」同38％、「部下の育成やマネジメントに興味がないから」同23％、「現在の仕事で専門性を高めていきたいから」同23％という回答がありました。
現在管理職に就いている方に、今後も管理職を続けたいかどうかの回答は、「続けたいと思う」全体の45％（男性50％、女性32％）、「どちらかというと続けたいと思う」同30％（男性25％、女性43％）でした。